早瀬弁護士「同一労働同一賃金」掲載しました
2021年06月28日
「同一労働同一賃金」とは、正規社員と非正規社員の労働条件の格差を是正するための法律です。
同一労働同一賃金については、最高裁判所が、令和2年10月に3つの事件について判断をしていますが、一律の判断基準で判決を下している訳ではありません。
この記事では「同一労働同一賃金」においてのリスクと判例からみる注意点を解説いたします。
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